测吧股东会议纪要20200802

本着透明公开的原则,对外永久公布,欢迎更多优秀人才加盟

员工持股平台 20%

思寒出让20%的股权作为员工期权池,用于激励优秀员工。

有限合伙 LP

为了规范化公司管理,成立有限合伙公司。持股现有股份的80%。
由LP与员工的持股平台公共持股测吧总公司,测吧总公司持股已有的测吧子公司。

公司治理原则

  • 投资进来后股份整体稀释
  • 员工持股比例20%,全部由思寒代持
  • 公司预留15%用于三年内的股权激励,每年使用5%用于高管激励计划,高管激励股份由思寒名下代持股份稀释
  • 新合伙人引进使用员工期权激励,业绩优秀纳入高管激励计划
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